2018年体育教学部教研成果
发布时间：0019-01-29 浏览次数：0
2018年体育教学部教研成果
1、课程建设
根据《安徽省教育厅关于在全省高校推行公共体育艺术教育俱乐部制教学改革的意见》(皖教秘高[2018]60号)精神，学习借鉴合肥学院实践经验，在2018级新生中启动公共体育教育改革，全面推行公共体育教育俱乐部制教学。体育俱乐部开设的项目有：篮球、排球、足球、武术、太极拳、健身气功、形体、瑜伽、健美操、啦啦操、轮滑、田径、网球、羽毛球、乒乓球、手球、散打与女子防身术。
实行体育俱乐部教学后，原有大学体育教材已无法满足俱乐部教学需要，而教材对于高校体育教学具有十分重要的作用。因此，根据教学实际情况，结合课程建设要求，编写一本《高校体育俱乐部教程》教材，对开展公共体育教学改革，提高教学质量，保障体育俱乐部教学模式的顺利实施，具有十分重要的意义。针对这种情况，体育教学部组织教师，制定了新的教学大纲和教学进度表，并重新编写了教案。目前新的教材编写工作已经展开，各专项教学小组编写各专项的教材。在2018年下半年中，新的教材和教学大纲已经在2018级新生中试用，体育教学部根据教学情况，不断修正完善。目前新的教材和教学大纲反馈良好。员工学习兴趣较高，学习更有针对性，不仅能提高学习效率，而且能强化学习效果。
2、新生早操工作
2018年，在学校有关部门及体育教学部的共同努力下，学校新生继续进行早操，余千春同志负总责，在陈凯华、盛治进等年轻教师和广大辅导员的积极配合下，每天早上6点半，学校广播台准时播放音乐。早操期间，积极开展员工太极拳辅导，每天早上分专业对各院系的新生进行太极拳辅导，现在，公司的早操已成为校园一道亮丽的风景。
3、体育竞赛和和群体活动
体育部积极配合校工会、校团委、员工处开展丰富多彩的群众性体育活动，组织和成功举办了2018年校田径运动会、学校教职工乒乓球赛、学校教职工羽毛球赛、校员工足球赛、校员工篮球联赛、校太极拳比赛、校太极拳教学比赛、省中片高校及直属附院职工足球赛等一系列体育竞赛活动，通过体育部全体教职员工的共同努力，圆满完成2018年制定的各项群体竞赛计划。课外体育活动是体育教学的第二课堂，体育部安排人员对员工的课外体育活动进行指导，安排教辅人员提供器材，为各系、部、院组织的群体竞赛活动给予技术指导。
4、教学质量工程建设
认真组织中期教学检查，为提高体育课教学质量，体育部每个学期都进行了中期教学检查，促进了体育教学质量的提高。从课前准备、场地布置、器材准备、教师服装等工作体育部都作了严格要求，从教案入手，要求教师在电脑上制作规范的教案，鼓励年轻教师制作体育教学课件。体育教学过程中，体育教学大纲对体育教学方法、体育教学手段、体育教学内容与进度、考核内容都作了统一要求。
体育教学部积极进行体育教学改革，2018年申请了8858cc永利官网校级专业课程教学质量标准建设项目（体育）并获批，2018年新开设啦啦操、健身气功课程，余千春的大规模在线开放课程（MOOC）示范项目——太极拳完成招标，盛治进的安徽省教育厅高等学校省级质量工程教学研究项目正在实施中。
体育教学部提交校教学研讨会论文2篇：
陆永军 对西班牙教练员使用自制网球辅助训练器的研究
蒋磊 基于创新性人才培养的高等医学院校“体+医”教学模式探讨
5、体育教学器材设施维修
2018年8月份，对体育器材设施进行了检查维修，协助工会修建了篮球场并安装了灯光，对器材室进行了隔断，排除了安全隐患，改善了教学条件。
6、注重安全稳定工作
体育部始终高度重视安全稳定工作，重视防火防盗工作，制定了一系列安全稳定制度，确立了体育场馆的安全责任人，努力把各项工作做扎实，不留隐患，双休日、节假日体育部都坚持有人值班，实行签到制度，加强值班人员的责任心。运动场地较少，经常出现矛盾和冲突，注意加强体育运动场地的管理，做到充分利用，合理安排。
7、团队培养制度与措施
体育教学部积极制定和完善团队培养制度。为了更好地提高体育教学部教师的业务水平，加快体育教师队伍专业化成长，使每次外出学习培训学有所获，让全体教师共享优质资源。同时也为了规范、完善体育教学部教师外出培训管理，促进全体教师积极工作和学习，树立体育教学部教师良好的师表形象，体育教学部制定了教师外出培训制度。
2018年培养情况统计表
| 姓名 | 职称 | 培养类别 | 学习专业或内容 | 接收培养单位 | 起止时间 |
| 袁玎 | 讲师 | 培 训 | 啦啦操导师团培训班 | 国家体育总局体操运动管理中心 | 2018年3月 |
8、本科生国家员工健康体质标准测试工作
完成了全校一、二、三、四年级员工“体质健康标准”的测试工作，共有
9、老员工体育竞赛
体育部为备战2018年安徽省运动会进行了大量而细致的工作，投入了较大的人力、物力，在2018年省运会上有4人次打破3项省老员工纪录，获4项冠军。在2018年学校田径运动会上共有3人次打破省老员工纪录，10人次打破校记录。在2018年“黄山论剑”国际武术大赛中，公司代表队夺得2项冠军和多项其它荣誉。2018年公司员工获省级以上体育竞赛奖项100余项，其中国家级奖项10余项。
10、中文期刊论文（3篇）
袁玎 “医体融合”背景下医学院校体育课创新策略探析——以8858cc永利官网为例安徽广播电视大学学报 ISSN1008-6021,CN34-1171/G4
盛治进 体育与城市边缘群体社会融入 宜春学院学报，2018年第40卷，第9期：97页
李宁 第十四届健美操锦标赛有氧踏板决赛成套动作编排分析 通化师范学院学报ISSN1008-7974 2008,(10) 132-138
11、厅级以上教研、科研项目（7项）
教研项目：
余千春 大规模在线开放课程（MOOC）示范项目:太极拳 项目经费10万元
余千春 手机对老员工注意和记忆的影响及其机制研究 省级创新训练项目 指导教师 项目经费0.5万元
盛治进 运动处方教学在高等医学院校体育课中开展的探索与实践 安徽省教育厅高等学校省级质量工程教学研究项目 项目经费0.8万元
蒋磊 关于少数民族老员工在内地的学习和生活情况调查 2016省级老员工创新创业训练计划项目（已结题）项目经费0.5万元
科研项目：
袁玎 葛根总黄酮对剧烈运动小鼠心肌、肝脏损伤的保护作用及其机制研究 2018年度省级自然科学基金1808085QH276 项目经费10万元
袁玎 安徽省高校员工身体素质现状与对策研究 2018安徽省高校人文社科研究重点项目SK2018A0725 项目经费2万元
盛治进 社会转型期我国城市全民健身公共服务体系中边缘群体社会融入研究——以安徽省为例 安徽省高校人文社会科学研究重点项目 项目经费1.2万元
12、纵向科研经费
经费25万元
